小さな星がほらひとつ

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『ハイオアシス運動』考えたやつ、出てこいや!!!!

こんにちは。 さっそくですが タイトルの件です。 みなさんは『ハイオアシス運動』ご存知ですか? 今日はこの『ハイオアシス運動』について熱く語る愚痴を言います。 『ハイオアシス運動』とは 生産性の向上が叫ばれると同時に多様な働き方が広まる現代にお…

就業中の個人電話はダメだ!と会社のマナー研修で教わった話

2016年を振り返ろうとしたら、全く関係ない昔のことをと思い出しました。 あれは確か入社1年目の年末だったと思います。研修が終わりそれぞれが職場に配属さて少し経った時期で『配属後のマナー研修』なるものが開かれました。 講師はスーツに身を固めた”い…

社員「出張宿泊費の申請です(規定の範囲内)」庶務のお局「高くない?」←は?

タイトル通りなんですけどね。 私が勤める会社では、出張する際は社員が各々ホテルを予約して事前申請し、出張終了後に領収書を提出するルールとなっています。 当然宿泊費には上限が設けられており、東京出張においては15,000円と定められています。 そんで…

毎年恒例の「社内運動会」が今年もやってきた。

タイトルのとおりです。 ゆとり全開のお話ですので嫌な気分になる人もいるかもしれません。気をつけて!! 私の会社では年に1度「社内運動会」が開催されます。 え?開催日? 土曜日です。休みの日に行われます。 勤務時間外ですので参加は任意です。 さらに…

今この瞬間、会社に呼び出されている日本人はどの程度いるのだろう

本の感想でも書こうかと思いましたが、非常に残念なことに仕事のトラブルで会社に向かっています。 時間外賃金は支払われますので文句は言えませんが、帰宅後に呼び出された時は今の会社に勤めていることを心底後悔します。システムエンジニアという職業柄、…

日本はもう「普通の国」だから、安定した職場に居続けるのは、本当にまずいとは思うけど

たまたまこんな記事を見かけました。 blog.tinect.jpネット上ではかなりの反響があるようですね。 この記事を見た私の感想は「言ってることは正論ですよね」です。 かくいう私も、大企業には程遠いですが比較的「安定した職場」にいます。 そこで思うのは「…